Развитие лидеров: как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей
У каждого руководителя есть личный стиль управления, который определяется доминирующими чертами его характера: один — скрупулезен и педантичен, другой — находчив и изобретателен, третий — деловит и практичен, четвертый — уклончив и обходителен. Соответственно, должны быть индивидуальными и методы уп...
Сохранить в:
| Главный автор: | Адизес, И. (070) |
|---|---|
| Формат: | Книга |
| Темы: | |
| Online-ссылка: | Перейти к просмотру издания |
| Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
Схожие документы
-
Развитие лидеров: Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей Практическое пособие
Автор: Адизес И.К -
Идеальный руководитель: почему им нельзя стать и что из этого следует
Автор: Адизес, И. К. -
Мистика лидерства: развитие эмоционального интеллекта
Автор: Кетс, де -
Психология управления и лидерства в организации учебное пособие
Автор: Вырупаева, Т. В. -
Социальное лидерство: теоретико-методологические аспекты монография
Автор: Горяйнова, Н. М.