Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе. Предотвращение и урегулирование практическое пособие для руководителей, государственных и муниципальных служащих, сотрудников кадровых служб государственных органов и органов местного самоуправления
Для достижения положительных результатов в реализации антикоррупционной политики необходим качественный кадровый ресурс и надлежащий квалификационный опыт у лиц, ответственных за работу по противодействию коррупции. Разъяснения, данные в практическом пособии, и приведенные примеры позволят руководит...
Сохранить в:
| Формат: | Книга |
|---|---|
| Темы: | |
| Online-ссылка: | Перейти к просмотру издания |
| Метки: |
Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
|
| LEADER | 03482nam0a2200385 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | RU/IPR SMART/65729 | ||
| 856 | 4 | |u https://www.iprbookshop.ru/65729.html |z Перейти к просмотру издания | |
| 801 | 1 | |a RU |b IPR SMART |c 20250903 |g RCR | |
| 010 | |a 2227-8397 | ||
| 205 | |a Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе. Предотвращение и урегулирование |b 2029-07-01 | ||
| 333 | |a Гарантированный срок размещения в ЭБС до 01.07.2029 (автопролонгация) | ||
| 100 | |a 20250903d2016 k y0rusy01020304ca | ||
| 105 | |a y j 000zy | ||
| 101 | 0 | |a rus | |
| 102 | |a RU | ||
| 200 | 1 | |a Конфликт интересов на государственной и муниципальной службе. Предотвращение и урегулирование |e практическое пособие для руководителей, государственных и муниципальных служащих, сотрудников кадровых служб государственных органов и органов местного самоуправления |f составители: А. Ю. Панкратов, Л. Г. Сибгатов, Г. И. Ильдарханова-Балчиклы | |
| 702 | 1 | |a Панкратов, |b А. Ю. |4 220 | |
| 702 | 1 | |a Сибгатов, |b Л. Г. |4 220 | |
| 702 | 1 | |a Ильдарханова-Балчиклы, |b Г. И. |4 220 | |
| 330 | |a Для достижения положительных результатов в реализации антикоррупционной политики необходим качественный кадровый ресурс и надлежащий квалификационный опыт у лиц, ответственных за работу по противодействию коррупции. Разъяснения, данные в практическом пособии, и приведенные примеры позволят руководителям и сотрудникам кадровых служб государственных органов и органов местного самоуправления, а также государственным и муниципальным служащим, в чьи обязанности входит принятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, более эффективно осуществлять служебную деятельность и принимать меры в соответствии с законодательством. | ||
| 210 | |a Набережные Челны |c Набережночелнинский государственный педагогический университет |d 2016 | ||
| 610 | 1 | |a антикоррупция | |
| 610 | 1 | |a политика | |
| 610 | 1 | |a государственные органы | |
| 610 | 1 | |a конфликт | |
| 610 | 1 | |a урегулирование | |
| 675 | |a 321 | ||
| 686 | |a 66.3 |2 rubbk | ||
| 300 | |a Книга находится в премиум-версии IPR SMART. | ||
| 106 | |a s | ||
| 230 | |a Электрон. дан. (1 файл) | ||
| 336 | |a Текст | ||
| 337 | |a электронный | ||
| 503 | 0 | |a Доступна эл. версия. IPR SMART | |
| 215 | |a 29 с. | ||