Формирование кадровой стратегии в условиях неопределенности (на материалах АО «Арнест» Ставропольского края)
Zapisane w:
| 1. autor: | Михайлова, А. А. |
|---|---|
| Format: | ВКР |
| Język: | Russian |
| Wydane: |
2025
|
| Dostęp online: | https://dspace.ncfu.ru/handle/123456789/31173 |
| Etykiety: |
Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!
|
Podobne zapisy
-
Совершенствование кадровой политики организации (на материалах Союза «Торгово-промышленная палата Ставропольского края»)
od: Сафонкина, А. П.
Wydane: (2025) -
Концепции стратегии кадровой политики организации Статья
od: Кибанов А.Я -
Формирование требований к должности на основе компетентностного подхода (на материалах Союза «Торгово-промышленная палата Ставропольского края»)
od: Гаджиагаев, Н. Т.
Wydane: (2025) -
Мотивация персонала в организации (на материалах АО «Прасковея»)
od: Трухина, Э. О.
Wydane: (2025) -
Социальная регуляция в условиях неопределенности Монография
od: Зубок Ю. А.