Организационное поведение. Микроподход учебное пособие для студентов всех форм обучения направления 38.03.02 «менеджмент»
В учебном пособии представлены базовые понятия теории организационного поведения. Организационное поведение рассматривается на трех уровнях: уровень личности (поведение сотрудника), организационные феномены группового поведения и организация, как субъект, активно функционирующий во внешней среде. Пр...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | , |
| Format: | Книга |
| Sprache: | Russian |
| Veröffentlicht: |
Кемерово
КемГУ
2017
|
| Online Zugang: | https://e.lanbook.com/book/103939 https://e.lanbook.com/img/cover/book/103939.jpg |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | В учебном пособии представлены базовые понятия теории организационного поведения. Организационное поведение рассматривается на трех уровнях: уровень личности (поведение сотрудника), организационные феномены группового поведения и организация, как субъект, активно функционирующий во внешней среде. Предназначено для студентов экономических направлений вузов и предпринимателям в любой сфере деятельности. |
|---|---|
| Beschreibung: | 125 с. |
| Zielpublikum: | Книга из коллекции КемГУ - Экономика и менеджмент |
| Bibliographie: | Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань |
| ISBN: | 979-5-89289-114-0 |