Пропуск в контексте

Управление переходом к саморазвивающимся инновационным организациям: теория и практика монография

«Управление инновациями» Пермского национального исследовательского политехнического университета, в рамках проекта научно-исследовательских работ по теме «Создание научной школы в области методологии, концепции и механизмов самоорганизующихся, саморазвивающихся систем», ориентированной на практичес...

Fuld beskrivelse

Сохранить в:
Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter: Акатов Н. Б.
Format: Книга
Sprog:Russian
Udgivet: Пермь ПНИПУ 2012
Online adgang:https://e.lanbook.com/book/161030
https://e.lanbook.com/img/cover/book/161030.jpg
Tags: Tilføj Tag
Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!
LEADER 04098nam0a2200265 i 4500
001 161030
003 RuSpLAN
005 20221220174112.0
008 221220s2012 ru gs 000 0 rus
020 |a 978-5-398-00818-0 
040 |a RuSpLAN 
041 0 |a rus 
044 |a ru 
080 |a 001.895 
084 |a 65.9 (2Рос)-55  |2 rubbk 
245 0 0 |a Управление переходом к саморазвивающимся инновационным организациям: теория и практика  |b монография  |c Акатов Н. Б. 
260 |a Пермь  |b ПНИПУ  |c 2012 
300 |a 251 с. 
504 |a Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань 
520 8 |a «Управление инновациями» Пермского национального исследовательского политехнического университета, в рамках проекта научно-исследовательских работ по теме «Создание научной школы в области методологии, концепции и механизмов самоорганизующихся, саморазвивающихся систем», ориентированной на практическое применение на ОАО «Мотовилихинские заводы». Рекомендовано к изданию кафедрой менеджмента и маркетинга ПНИПУ. Представлены в развитии методологические подходы к управлению переходом к саморазвивающимся инновационным организациям. Отражены особенности и проблемы данного управления, связанные с нелинейностью процессов перехода к таким организациям и исключительной ролью субъекта управления. Особое внимание уделено формированию нового методологического подхода на основе систематизации принципов управления, выделения параметров порядка, а также формированию принципиально новых логических структур управления и временной структуры деятельности. В качестве основы для целеполагания, восприятия и организации управления переходом в работе представлена трансформационная бизнес-модель саморазвивающейся инновационной организации в контексте рефлексивно-креативной деятельности субъекта управления. Монография может быть полезна для современных руководителей, разрабатывающих и осуществляющих стратегии устойчивого инновационного развития, решающих задачи перевода локализованных подразделений компаний на принципы самоорганизации и саморазвития, работникам исполнительных и законодательных органов власти, сотрудникам НИИ, преподавателям и аспирантам, интересующимся современными проблемами управления инновациями. 
521 8 |a Книга из коллекции ПНИПУ - Экономика и менеджмент 
100 1 |a Акатов Н. Б. 
856 4 |u https://e.lanbook.com/book/161030 
856 4 8 |u https://e.lanbook.com/img/cover/book/161030.jpg 
953 |a https://e.lanbook.com/img/cover/book/161030.jpg