Конфликты в управленческой деятельности и их роль в развитии профессионала
Пособие содержит содержательный анализ результатов теоретических и эмпирических исследований конфликтов разного вида и уровня в управленческой деятельности. Особое внимание уделено конфликтам в управленческой деятельности на государственной службе в связи с высокой актуальностью данного вопроса и со...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Книга |
| Langue: | Russian |
| Publié: |
Ярославль
2013
|
| Accès en ligne: | https://e.lanbook.com/book/166409 https://e.lanbook.com/img/cover/book/166409.jpg |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Пособие содержит содержательный анализ результатов теоретических и эмпирических исследований конфликтов разного вида и уровня в управленческой деятельности. Особое внимание уделено конфликтам в управленческой деятельности на государственной службе в связи с высокой актуальностью данного вопроса и со спецификой данного вида управленческой деятельности. Издание может быть интересно психологам, специалистам в сфере управления, менеджерам-практикам, аспирантам и студентам, интересующимся проблемами психологии труда, конфликтологии, профессионального развития |
|---|---|
| Description matérielle: | 91 с. |
| Public: | Книга из коллекции - Социально-гуманитарные науки |
| Bibliographie: | Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань |