Saltar ao contenido

Организационно-управленческая деятельность в разрешении трудовых споров учебное пособие

Учебное пособие подготовлено на основе изучения социально-философских и психологических аспектов организационно-управленческой деятельности, содержит необходимые теоретические и методические материалы для исследования специфики данного вида деятельности в разрешении трудовых споров. Каждая тема имее...

Descrición completa

Gardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor Principal: Мурашева С. В.
Formato: Книга
Idioma:Russian
Publicado: Орел ОГУ имени И.С. Тургенева 2023
Acceso en liña:https://e.lanbook.com/book/409562
https://e.lanbook.com/img/cover/book/409562.jpg
Метки: Engadir etiqueta
Sen Etiquetas, Sexa o primeiro en etiquetar este rexistro!
Descripción
Краткое описание:Учебное пособие подготовлено на основе изучения социально-философских и психологических аспектов организационно-управленческой деятельности, содержит необходимые теоретические и методические материалы для исследования специфики данного вида деятельности в разрешении трудовых споров. Каждая тема имеет четкую направленность и содержательное обеспечение. Предназначено студентам, обучающимся по направлению 37.04.02 «Конфликтология», изучающим дисциплины «Организационно-управленческая деятельность в разрешении трудовых споров» и «Основы принятия управленческих решений в конфликте», преподавателей вузов, а также для всех интересующихся проблемами прикладных аспектов регулирования и разрешения трудовых споров в современном обществе.
Descrición Física:100 с.
Público:Книга из коллекции ОГУ имени И.С. Тургенева - Право. Юридические науки
СЭБ
Bibliografía:Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань
ISBN:978-5-9929-1451-1