Пропуск в контексте

Психология лидерства Научно-популярная литература

Harvard Business Review — главный деловой журнал в мире. Новый выпуск серии «HBR: 10 лучших статей» посвящен вопросам психологии лидерства и эмоциональной устойчивости. Руководитель любой организации сталкивается с необходимостью быстро адаптироваться к изменениям рынка и демонстрировать высокую и с...

Полное описание

Сохранить в:
Библиографические подробности
Формат: Научно-популярная литература
Online-ссылка:https://znanium.com/catalog/document?id=368808
https://znanium.com/cover/1221/1221858.jpg
Метки: Добавить метку
Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!
LEADER 03343nam0a2200253 i 4500
001 RU\infra-m\znanium\bibl\1221858
003 https://znanium.com/catalog/document?id=368808
005 20240402000000.0
010 |a 978-5-9614-2590-1 
100 |a 20240402d2020 m y0rusy0150 ca 
101 0 |a rus 
102 |a RU 
200 1 |a Психология лидерства  |e Научно-популярная литература 
210 1 |a Москва  |c ООО "Альпина Паблишер"  |d 2020 
215 |a 156 с. 
330 |a Harvard Business Review — главный деловой журнал в мире. Новый выпуск серии «HBR: 10 лучших статей» посвящен вопросам психологии лидерства и эмоциональной устойчивости. Руководитель любой организации сталкивается с необходимостью быстро адаптироваться к изменениям рынка и демонстрировать высокую и стабильную производительность в условиях постоянно растущих нагрузок. Зачастую это связано с работой под давлением нервными срывами профессиональным выгоранием и ухудшением взаимоотношений в коллективе. В этом сборнике отобраны самые полезные статьи журнала HBR на одну из важных для руководителя тем — развитие стрессоустойчивости. Вы узнаете как справляются со стрессом в условиях жесткой конкуренции олимпийские спортсмены и чем их опыт может помочь вам научитесь использовать сложные ситуации как инструмент для развития своих лидерских качеств и освоите способы быстрого восстановления после поражений. Благодаря методикам из этой книги вы станете руководителем который быстро и конструктивно реагирует на кризисы управляет своими эмоциями добивается высоких показателей в своей компании и создает благоприятную атмосферу для реализации потенциала своих сотрудников. 
333 |a ВО - Магистратура 
606 |a Психология  |x Психология коммуникации. Психология влияния  |2 local 
608 |a Научно-популярная литература  |2 local 
675 |a 15  |z rus 
686 |a 885  |2 rubbk 
801 0 |a RU  |b Общество с ограниченной ответственностью «ЗНАНИУМ»  |c 20201115  |2 rusmarc 
856 4 |a znanium.com  |m ebs_support@infra-m.ru  |n НИЦ ИНФРА-М  |u https://znanium.com/catalog/document?id=368808 
856 4 1 |a znanium.com  |d /cover/1221  |f 1221858.jpg  |q image/jpeg  |u https://znanium.com/cover/1221/1221858.jpg