Управление персоналом на основе компетенций Монография
В монографии последовательно рассмотрены теоретические и методологические вопросы формирования и использования компетентностного подхода в управлении персоналом как инструмента формирования конкурентных преимуществ организации. Представлены содержание и основные элементы модели компетенций предложен...
محفوظ في:
| المؤلف الرئيسي: | Чуланова О.Л |
|---|---|
| التنسيق: | Монография |
| الطبعة: | 1 |
| سلاسل: | Научная мысль |
| الوصول للمادة أونلاين: | https://znanium.com/catalog/document?id=419070 https://znanium.com/cover/1899/1899894.jpg |
| الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
Управление персоналом на основе компетенций Монография
بواسطة: Чуланова О.Л -
Управление персоналом на основе компетенций Монография
بواسطة: Чуланова О.Л -
Методология исследования компетенций персонала организаций Монография
بواسطة: Чуланова О.Л -
Компетентностный подход в управлении персоналом Учебник
بواسطة: Чуланова О.Л -
Компетентностный подход в работе с персоналом: теория, методология, практика Монография
بواسطة: Чуланова О.Л