Ga door naar de inhoud

Результативная проектная команда: количественный подход к формированию Монография

Представленная авторами коллективная монография является одной из немногих попыток выявить и количественно оценить влияние различных по степени выраженности командных ролей отдельно взятого участника на итоговый результат работы команды. Научная работа была проведена на основе методологической базы...

Volledige beschrijving

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Сафронова Н.Б
Formaat: Монография
Editie:4
Online toegang:https://znanium.com/catalog/document?id=431831
https://znanium.com/cover/2084/2084167.jpg
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
LEADER 04519nam0a2200385 i 4500
001 RU\infra-m\znanium\bibl\2084167
003 https://znanium.com/catalog/document?id=431831
005 20230703000000.0
010 |a 978-5-394-04855-5 
100 |a 20230703d2023 m y0rusy0150 ca 
101 0 |a rus 
102 |a RU 
200 1 |a Результативная проектная команда: количественный подход к формированию  |e Монография  |f Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 
205 |a 4 
210 1 |a Москва  |c Издательско-торговая корпорация "Дашков и К"  |d 2022 
215 |a 172 с. 
330 |a Представленная авторами коллективная монография является одной из немногих попыток выявить и количественно оценить влияние различных по степени выраженности командных ролей отдельно взятого участника на итоговый результат работы команды. Научная работа была проведена на основе методологической базы разработанной авторами исследования и представленной в виде самостоятельной научно-исследовательской работы «Разработка методики и инструментария проведения социального эксперимента по определению профессионально-личностных качеств слушателей образовательных программ ИОМ». В процессе выполнения работы были использованы следующие методы исследования: тестирование анкетирование участников статистические методы анализа больших данных корреляционный анализ многофакторный регрессионный анализ методы многомерной кластеризации. Методические подходы к формированию команд полученные авторами на основе результатов исследования адресованы руководителям проектных офисов министерств и ведомств HR-департаментов компаний. 
333 |a ВО - Магистратура 
606 |a Педагогика. Образование  |x Педагогика высшей школы  |2 local 
606 |a Управление (менеджмент)  |x Управление проектами  |2 local 
608 |a Монография  |2 local 
675 |a 378  |z rus 
675 |a 650  |z rus 
686 |a 6529  |2 rubbk 
686 |a 745  |2 rubbk 
686 |a 38.04.02  |2 okso 
686 |a 38.04.04  |2 okso 
686 |a 44.04.01  |2 okso 
700 1 |a Сафронова  |b Н.Б.  |g Наталья Борисовна  |p Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 
701 1 |a Урубков  |b А.Р.  |g Алексей Ратмирович  |p Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 
701 1 |a Маслевич  |b Т.П.  |g Татьяна Петровна  |p Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 
701 1 |a Минаева  |b Н.Л.  |g Наталия Леонидовна  |p Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ 
801 0 |a RU  |b Общество с ограниченной ответственностью «ЗНАНИУМ»  |c 20230630  |2 rusmarc 
856 4 |a znanium.com  |m ebs_support@infra-m.ru  |n НИЦ ИНФРА-М  |u https://znanium.com/catalog/document?id=431831 
856 4 1 |a znanium.com  |d /cover/2084  |f 2084167.jpg  |q image/jpeg  |u https://znanium.com/cover/2084/2084167.jpg