Компетентностно-ориентированный подход к управлению персоналом в ресторанном бизнесе
В статье рассматриваются сущность и особенности реализации компетентностно-ориентированного подхода к управлению человеческими ресурсами в рамках общей системы менеджмента на предприятиях ресторанной индустрии. Выделены основные проблемы процесса управления персоналом организаций общественного питан...
Sparad:
| Huvudupphovsman: | |
|---|---|
| Materialtyp: | Статья |
| Språk: | Russian |
| Publicerad: |
2022
|
| Ämnen: | |
| Länkar: | https://dspace.ncfu.ru/handle/20.500.12258/21695 |
| Taggar: |
Lägg till en tagg
Inga taggar, Lägg till första taggen!
|
