Компетентностно-ориентированный подход к управлению персоналом в ресторанном бизнесе
В статье рассматриваются сущность и особенности реализации компетентностно-ориентированного подхода к управлению человеческими ресурсами в рамках общей системы менеджмента на предприятиях ресторанной индустрии. Выделены основные проблемы процесса управления персоналом организаций общественного питан...
保存先:
| 第一著者: | |
|---|---|
| フォーマット: | Статья |
| 言語: | Russian |
| 出版事項: |
2022
|
| 主題: | |
| オンライン･アクセス: | https://dspace.ncfu.ru/handle/20.500.12258/21695 |
| タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|