Управление конфликтами в условиях организационных изменений (на примере предприятий Дальневосточной дирекции инфраструктуры – филиала ОАО «РЖД») монография
В монографии представлено теоретическое осмысление функции управления организационными конфликтами в теории социологии в рамках структурного функционализма и системного подхода. Изложены особенности проведения изменений и применяемые методы регулирования социально-трудовых отношений, а также предста...
Gorde:
| Egile nagusia: | Брылева Л. Г. |
|---|---|
| Formatua: | Книга |
| Hizkuntza: | Russian |
| Argitaratua: |
Хабаровск
ДВГУПС
2018
|
| Sarrera elektronikoa: | https://e.lanbook.com/book/179306 https://e.lanbook.com/img/cover/book/179306.jpg |
| Etiketak: |
Etiketa erantsi
Etiketarik gabe, Izan zaitez lehena erregistro honi etiketa jartzen!
|
Antzeko izenburuak
-
Применение метода ТПСС (GERT) для моделирования телекоммуникационных сетей ОАО «РЖД» методические указания
Argitaratua: (2018) -
Система управления охраной труда в филиалах и структурных подразделениях ОАО "РЖД" учебное пособие для вузов
nork: Дементьева Ю. В.
Argitaratua: (2021) -
Управление социально-психологическим возрастом персонала в условиях организационных изменений учебно-методическое пособие для систем корпоративного обучения
nork: Леонова И. С.
Argitaratua: (2020) -
Управление человеческими ресурсами и проектирование организационных изменений учебно-методическое пособие
nork: Бурганова Л. А.
Argitaratua: (2013) -
Диагностика результативности организационных изменений на грузовых автотранспортных предприятиях Монография
nork: Антипов Д.С