Экономика управления персоналом. Эффективность системы управления персоналом учебное пособие
Рассмотрены ключевые аспекты эффективности системы управления персоналом с позиции экономики управления персоналом; место и роль в экономике предприятия; разнообразие моделей систем управления персоналом; подходы к формированию системы показателей эффективности управления персоналом. Перечень показа...
Kaydedildi:
| Yazar: | |
|---|---|
| Materyal Türü: | Книга |
| Dil: | Russian |
| Baskı/Yayın Bilgisi: |
Пермь
ПНИПУ
2024
|
| Online Erişim: | https://e.lanbook.com/book/492446 https://e.lanbook.com/img/cover/book/492446.jpg |
| Etiketler: |
Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|
| Özet: | Рассмотрены ключевые аспекты эффективности системы управления персоналом с позиции экономики управления персоналом; место и роль в экономике предприятия; разнообразие моделей систем управления персоналом; подходы к формированию системы показателей эффективности управления персоналом. Перечень показателей для оценки эффективности системы управления персоналом представлен библиотекой показателей по всему циклу управления персоналом на предприятии. Приведены примеры цифровых технологий и сервисов для применения в отчетности и аналитике в управлении персоналом. Учебное пособие включает практические примеры и направлено на формирование знаний, навыков и умений, необходимых для решения актуальных задач повышения эффективности управления персоналом в соответствии с учебными планами ФГОС бакалавриата по направлениям «Менеджмент» и «Управление персоналом» и профессиональными стандартами РФ в области управления персоналом. Будет полезно студентам других направлений обучения, специалистам и руководителям в области управления персоналом. |
|---|---|
| Diğer Bilgileri: | Утверждено Редакционно-издательским советом университета в качестве учебного пособия |
| Fiziksel Özellikler: | 160 с. |
| İzleyiciler: | Книга из коллекции ПНИПУ - Экономика и менеджмент СЭБ |
| Bibliyografya: | Библиогр.: доступна в карточке книги, на сайте ЭБС Лань |
| ISBN: | 978-5-398-03177-5 |